Como se calcula a hora do CLT
Diferente do freelancer, o empregado CLT já tem taxa e carga fixadas em contrato. Para achar o valor da hora, converte-se a carga semanal em uma carga mensal equivalente e divide-se o salário por ela.
Fórmula usada
Horas mensais = (carga semanal ÷ 6) × 30 — a mesma lógica dos divisores oficiais usados em folhas de pagamento (ex: 220h para jornada de 44h semanais, o padrão CLT mais comum). Valor da hora = salário mensal ÷ horas mensais.
Para que serve
Útil para comparar o valor da sua hora como CLT com uma proposta de hora como freelancer/PJ (veja a calculadora de valor da hora freelancer, que usa uma fórmula diferente por incluir custos e período de férias).
Perguntas frequentes
Por que dividir por 6 e não por 7 dias?
Porque a jornada padrão CLT considera 6 dias úteis por semana (descontando o repouso semanal remunerado), gerando o divisor histórico de 220h para uma jornada de 44h.
Essa é a mesma conta da calculadora de freelancer?
Não. O freelancer precisa embutir custos, impostos e períodos sem receita (férias) no valor da hora; o CLT já tem esses direitos garantidos separadamente, então o cálculo é mais direto.
Isso inclui horas extras?
Não, é o valor da hora normal. Horas extras têm adicional mínimo de 50% sobre esse valor (100% aos domingos e feriados, salvo acordo diferente).