O Salário Mínimo Nacional (SMN) de Cabo Verde é fixado pelo Governo em conjunto com os parceiros sociais, e distingue o sector privado do sector público.
Valor do SMN em Cabo Verde (vigente desde 01/01/2025)
| Sector | Valor mensal |
|---|---|
| Sector privado | 17.000 CVE |
| Sector público | 19.000 CVE |
Reajuste em relação ao valor anterior
O novo SMN do sector privado (17.000 CVE) representa um aumento de aproximadamente 13,3% em relação aos 15.000 CVE que estavam em vigor até final de 2024. O aumento foi acordado entre Governo e parceiros sociais em Agosto de 2024.
Quanto é o SMN por dia e por hora (referência)
A lei cabo-verdiana fixa o valor mensal, não um valor oficial por dia ou hora. Como referência aproximada, dividindo por 30 dias e por uma jornada de 220 horas mensais: os 17.000 CVE (privado) equivalem a cerca de 567 CVE por dia e 77 CVE por hora; os 19.000 CVE (público) equivalem a cerca de 633 CVE por dia e 86 CVE por hora.
Segurança Social (INPS Cabo Verde)
Sobre o salário incide também a cotização para a Segurança Social, gerida pelo INPS: para trabalhadores por conta de outrem, a taxa total é de 24,5%, dos quais 16% a cargo do empregador e 8,5% descontados ao trabalhador.
Esta página é actualizada manualmente sempre que o Governo cabo-verdiano publica um novo valor do SMN — confirme sempre a data de vigência acima antes de usar o valor para fins formais.
Perguntas frequentes
Qual é o salário mínimo em Cabo Verde?
Desde 01/01/2025, o Salário Mínimo Nacional em Cabo Verde é de 17.000 CVE no sector privado e 19.000 CVE no sector público.
O salário mínimo é igual no sector público e privado em Cabo Verde?
Não — o sector público tem um valor mais alto (19.000 CVE) do que o sector privado (17.000 CVE).
Quanto subiu o salário mínimo em Cabo Verde em 2025?
O valor do sector privado subiu de 15.000 CVE para 17.000 CVE, um aumento de aproximadamente 13,3%.